Beihilfekonformer GKV-Teilkostentarif statt Pauschaler Beihilfe zur Wahlfreiheit aller Beamten?
Wäre ein beihilfekonformer GKV-Teilkostentarif eine sinnvolle Möglichkeit, die GKV für Beamte attraktiver zu machen, ohne das bestehende Beihilfesystem aufzugeben? Die GKV würde so nur den Teil der Krankheitskosten absichern, den die individuelle Beihilfe nicht übernimmt.
Die Abrechnung könnte weiter über die elektronische Gesundheitskarte erfolgen. Krankenkasse und Beihilfestelle könnten die Kosten anschließend digital untereinander aufteilen.
Das würde die GKV finanziell zu einer echten Alternative zur PKV machen und könnte zugleich die Diskussion über eine Sonderstellung von Beamten entschärfen. Auch haushaltspolitisch wäre das Modell interessant: Anders als bei der Pauschalen Beihilfe wäre kein Zuschuss zu einem vollen GKV-Beitrag nötig.
Simone Borchardt hält den Ansatz für prüfenswert und Georg Kippels will ihn in weitere Überlegungen einbeziehen. Ein ähnliches Prinzip gibt es ja auch schon in der sozialen Pflegeversicherung.
Halten auch Sie eine konkrete Prüfung für sinnvoll?
Weitere Fragen an Thomas Silberhorn
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