Mein Nachbar verdient deutlich mehr als ich, obwohl er nicht länger arbeitet. Ist das aus Ihrer Sicht gerecht? was kann ich dagegen unternehmen?

Guten Tag T.K., 

Ob ein Lohn gerecht ist, hängt natürlich immer auch von Branche, Qualifikation und Verantwortung ab. Aber grundsätzlicheren wir als Linke es als ein Problem an, wenn Menschen trotz harter Arbeit finanziell kaum über die Runden kommen, während andere mit vergleichbarer oder sogar geringerer Arbeitsbelastung deutlich besser verdienen. Gerade in vielen sozialen, handwerklichen oder dienstleistungsbezogenen Berufen erleben wir, dass gesellschaftlich wichtige Arbeit schlecht bezahlt wird.

Deshalb setzen wir uns für höhere Löhne, stärkere Tarifbindung und bessere Rechte für Beschäftigte ein. Gute Arbeit muss auch ein gutes Leben ermöglichen. Dazu gehören aus unserer Sicht unter anderem ein höherer Mindestlohn, die Stärkung von Gewerkschaften und Betriebsräten sowie mehr Transparenz bei Löhnen.

Was Sie selbst tun können: Wenn es in Ihrem Betrieb keinen Betriebsrat gibt, kann es sinnvoll sein, gemeinsam mit Kolleg*innen einen aufzubauen oder sich gewerkschaftlich zu organisieren. Viele Verbesserungen bei Löhnen und Arbeitsbedingungen wurden historisch nur erreicht, weil Beschäftigte sich zusammengeschlossen und gemeinsam Druck gemacht haben. Auch Gespräche über Gehalt und Arbeitsbedingungen sollten kein Tabu sein – mehr Transparenz hilft oft dabei, ungerechte Unterschiede sichtbar zu machen.

Grundsätzlich ist in Deutschland der gesellschaftliche Reichtum ist sehr ungleich verteilt. Deshalb braucht es neben fairen Löhnen unserer Meinung nach auch eine gerechtere Steuerpolitik und einen starken Sozialstaat, damit Wohlstand nicht immer weiter bei wenigen konzentriert wird.

Viele Grüße

Heidi Reichinnek