Alle Fragen und Antworten bei abgeordnetenwatch.de

Hier finden Sie sämtliche Fragen und Antworten, die seit unserer Gründung im Jahr 2004 bei uns veröffentlicht wurden.
Frage von Felix H. • 19.01.2026
Was hat der Bund bisher konkret zur vollen Operationalisierung und Umsetzung des Art. 12 UN-Behindertenrechtskonvention ("Gleiche Anerkennung vor dem Recht") getan?
Das Bild zeigt Sonja Eichwede, SPD_Bundestagskandidatin WK 60 vor einer roten Backsteinwand in Brandenburg an der Havel
Antwort ausstehend von Sonja Eichwede SPD
Frage von Jürgen K. • 18.01.2026
Diakonie und Caritas sind die größten Werkstatt-Betreiber. Werden Sie als Kirchenbeauftragter darauf drängen, dass diese Träger endlich Mindestlohn zahlen und die Blockade der UN-BRK aufgeben?
Portrait von Hubertus Heil
Antwort ausstehend von Hubertus Heil SPD
Frage von Jürgen K. • 18.01.2026
Die UN rügt Deutschland, weil Menschen in Werkstätten keinen Mindestlohn erhalten. Wann beenden Sie dieses Sonderrecht und führen echte Löhne statt "Taschengeld" ein, um Altersarmut zu verhindern?
Portrait von Bärbel Bas
Antwort ausstehend von Bärbel Bas SPD
Frage von Jürgen K. • 18.01.2026
Ihr Kollege Dünkel sagt, Werkstattbeschäftigte wollen "keine Inklusionsdebatte". Teilen Sie diese Haltung, dass die UN-Kritik an Sonderstrukturen ignoriert werden kann, weil alle zufrieden sind?
Portrait von Wilfried Oellers
Antwort ausstehend von Wilfried Oellers CDU
Frage von Felix H. • 17.01.2026
Was hat der Bund bisher konkret zur vollen Operationalisierung und Umsetzung des Art. 12 UN-Behindertenrechtskonvention ("Gleiche Anerkennung vor dem Recht") getan?
Portrait von Boris Mijatović
Antwort ausstehend von Boris Mijatović BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN
Frage von Jürgen K. • 15.01.2026
Wann setzt Bayern die UN-BRK voll um & wie lösen Sie den Konflikt "Erhalt von Werkstätten" vs. "echte Inklusion"? Da meine letzte Anfrage unbeantwortet blieb: 2. Versuch einer Klärung.
Portrait von Norbert Dünkel
Antwort 15.01.2026 von Norbert Dünkel CSU

All diese Wahlmöglichkeiten und Angebote werden von den Beschäftigten, die sich für eine Arbeit in der WfB entschieden haben, als signifikanter Vorteil gegenüber den Bedingungen am freien Arbeitsmarkt angesehen.