Frage an Stefan Ruppert von Ralph L. bezüglich Arbeit und Beschäftigung
Sehr geehrter Herr Ruppert,
lt. dem Datenhandbuch des Deutschen Bundestages (https://www.bundestag.de/resource/blob/196156/04c0073982d1e8450c01a2a1630f4488/Kapitel_05_09_Mitarbeiter_der_Fraktionen_und_Gruppen-data.pdf) beschäftigt Ihre Fraktion 126 Mitarbeiter. Im Datenhandbuch ist auch ein Vergleich zwischen Referenten und Assistenzdiensten verzeichnet. Dort sind für Ihre Fraktion nur rund 12 % als Referenten (= wissenschaftliche Mitarbeiter) verzeichnet, während die anderen Fraktionen um die 50 Prozent wissenschaftliche Mitarbeiter haben. Da Sie auch bereits einen Mitarbeiterstab in der Größenordnung wie die beiden anderen kleinen Fraktionen haben, kann dies wohl auch nicht aus den Aufbaubedingungen herrühren und Ihr Stab auch sehr gut gefüllt zu sein scheint (https://www.fdpbt.de/sites/default/files/2019-05/190527_Organigramm_Fraktion_Internet_mit%20Namen_mit%20Tel.pdf).
Mich würde daher interessieren, woher dieses Ungleichgewicht rührt? Nach welchen Bedingungen stellen Sie Ihre Mitarbeiter an?
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