Physio/Ergo/Logo bekommen Berufsgesetze – obwohl sie in DE bereits anerkannt sind. Osteopathie seit >30 Jahren blockiert, kein Berufsgesetz, keine Anerkennung. WANN BERUFSGESETZ OSTEOPATHIE IN DE???
Logik ist paradox:
Physio, Ergo & Logo: Bereits seit Jahrzehnten anerkannt, reguliert, mit eigenem Berufsabschluss, mit Kassenzulassung, klarem Berufsbild + Patientenschutz. Das Berufsgesetz ist eine Professionalisierung.
Physio = 3-jähriger Heilhilfsberuf (Gesundheitsfachberuf) unter ärztl. Delegation
Osteo = 5-jähriger eigenständiger Heilberuf im Primärkontakt
Osteopathie: KEINE Berufsanerkennung, eigenständige Regulierung, Titelschutz etc. M.Sc.-Absolventen brauchen diffamierenden HP. HP ohne/mit wenig Osteopathie-Ausbildung darf dennoch praktizieren. HP = Kein klares Berufsbild gesetzlich + int. NICHT anerkannt. Patientenschutz: ungeklärt.
13 EU-Länder regulieren Osteopathie seit Jahrzehnten eigenständig --> Deutschland setzt int. Normen (WHO-Benchmarks, CEN-Norm) nicht um! Keine Dienstleistungsfreiheit, keine Wissenschaftsfreiheit, keine Berufsfreiheit! Aber HP & Arzt dürfen Osteo praktizieren, obwohl keine int. Standarderfüllung (Typ I & II WHO/CEN)! Wann Berufsgesetz OstG?!!
Weitere Fragen an Janosch Dahmen
Die Überprüfung von Einsprüchen zur Bundestagswahl liegt gemäß Bundeswahlgesetz beim Wahlprüfungsausschuss des Deutschen Bundestages. Dieser prüft unabhängig, gründlich und rechtsstaatlich, ob die Wahl ordnungsgemäß verlaufen ist oder ob Hinweise vorliegen, die eine Neuauszählung erforderlich machen. Auch das Bundesverfassungsgericht kann in einem weiteren Schritt angerufen werden.
Wir werden das Thema auch in dieser Wahlperiode weiterbearbeiten und prüfen, ob durch die Errichtung des Bundesinstitut für öffentliche Gesundheit bereits eine Verbesserung zu beobachten ist oder gesetzliche Nachbesserung angezeigt wären.
Ein vollständiger Ausstieg aus der Verbeitragung – wie ihn manche fordern – ist aus meiner Sicht angesichts der angespannten Finanzlage der gesetzlichen Krankenversicherung derzeit nicht verantwortbar
Es bedarf einer geschützten Berufsbezeichnung im Rahmen eines Berufsgesetzes mit klar definiertem Kompetenzprofil und Tätigkeitsfeld. Ausbildungsstandards, Qualifikationsniveau und Vergütungsrahmen müssten ebenfalls geregelt werden, um Qualität, Sicherheit und Professionalität in diesem Bereich sicherzustellen.