Welche konkreten Maßnahmen planen Sie, um die Arbeitslosigkeit der Ü50-Generation zu bekämpfen – angesichts von 1.046.643 gemeldeten Arbeitslosen ab 50 Jahren (BA, Februar 2026)?
34%* aller Arbeitslosen sind über 50 Jahre alt, gleichzeitig wird Rente mit 70 diskutiert. Ich möchte folgende Maßnahmen vorschlagen: Lohnkostenzuschüsse für Ü50-Einstellungen, Reform des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes gegen Altersdiskriminierung, steuerlich absetzbare Weiterbildung für Ü50. *Quelle: Bundesagentur für Arbeit, Monatsbericht Februar 2026
Weitere Fragen an Jan Schröder
Wir arbeiten kontinuierlich daran, Lösungen zu finden, die sowohl den berechtigten Interessen der Beschäftigten als auch der finanziellen Stabilität des Landes gerecht werden
Erstens arbeiteten wegen eines Schneesturms viel mehr Menschen im Homeoffice als erwartet.
Sie haben natürlich Recht, dass die Unterschiede der einzelnen Bundesländer durch die erfolgte Besoldungserhöhung nicht kleiner werden.
Sie haben jedoch vollkommen Recht: In Deutschland gibt es landesspezifische Unterschiede, die erst über einen langen Zeitraum angeglichen werden können.